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"一例一休"引民怨 蔡英文一臉無辜:為何說我爛蘋果?

来源:wikitw.club  2017-1-11 23:30

   

  

  蔡英文。(網路圖

  1月11日訊 台當局一例一休」新制上路,造成企業因人力不足調漲物價勞工因無班可加收入減少等負面影響,勞資雙方皆發出怒火。台灣工業總會批評「一例一休」是勞工、僱主、消費者三輸的「爛蘋果政策」,據台媒報道台灣地區領導人蔡英文6日詢問台灣工總理事長許勝雄,「大家認識那麼久,為何說我爛蘋果?又說太殘忍?」

  據台灣「東森新聞雲」報道,「一例一休」(每周休息二天其中一天為例假不可加班,另一天可以加班)新制實施后,台灣工業總會秘書長蔡練生痛批,政策可以玩到全台沒有贏家,台當局本事真的很大,簡直是「爛蘋果政策」。許勝雄也說台當局「太殘忍」,並在10日寫下千言書,要求加班上限從46小時提高到54小時,讓加班者有所選擇,並以第1季倡導為主,循序漸進開始實施,還有依據產業特性適度放寬變形工時

  據台媒報道,「一例一休」新制引發多方批評聲浪后,傳出蔡英文出面調解台當局「行政院」與「工總」的爭端。蔡英文6日「邀請」許勝雄進蔡辦,當面詢問,「我跟你和蔡練生熟識多年,為什麼用『爛蘋果』、『太殘忍』這麼重的字眼批評我?」許勝雄事後表示勞動新制很難適用所有產業,台灣有98%是中小企業和服務業,台當局在「修法」時仍用製造業的舊思維,沒辦法照顧到所有人。

  許勝雄表示,會說出「太殘忍」的原因是上周去收容機構探望喜憨兒(心智障礙者),發現他們因為勞動新制而權益受損。現在大環境不佳,影響社福捐款,結果「勞基新法」又限制人力排班照顧,更準確的說法應該是「這個社會提供的環境太殘忍!」他建議,現在台灣的經濟與人力結構很難一步到位,要采漸進方式實施,了解資方的困難才能幫到勞方,需進行各行各業調查,了解實際執行面,並動員台當局「勞動部」現有1,000多位的勞檢稽核人員投入工作。

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